ગુજરાત પોલીસ વિભાગમાં લાંબા સમયથી પોતાની આંતરજિલ્લા બદલીની આતુરતાપૂર્વક રાહ જોઈ રહેલા કર્મચારીઓ માટે રાજ્ય સરકાર અને પોલીસ તંત્ર દ્વારા એક અત્યંત મહત્વપૂર્ણ અને રાહતરૂપ નિર્ણય લેવામાં આવ્યો છે. પોલીસ મહાનિર્દેશક અને મુખ્ય પોલીસ અધિકારીની સત્તાવાર મંજૂરી મળ્યા બાદ રાજ્યના વિવિધ જિલ્લાઓ અને શહેરોમાં ફરજ બજાવતા કુલ ૪૧૪ પોલીસ કર્મચારીઓની બદલીના ઓર્ડર જારી કરવામાં આવ્યા છે. વિભાગના આ નિર્ણયથી પોતાના પરિવારથી દૂર રહીને રાજ્યની સેવા કરતા કર્મચારીઓમાં ખુશીનો માહોલ જોવા મળી રહ્યો છે.

આ આંતરજિલ્લા બદલીના વ્યાપક ઓર્ડરમાં પોલીસ બેડાના વિવિધ સંવર્ગના કર્મચારીઓનો સમાવેશ કરવામાં આવ્યો છે. જેમાં મુખ્યત્વે અનાર્મડ અને આર્મડ બંને વિભાગોના કોન્સ્ટેબલ, લોકરક્ષક તેમજ હેડ કોન્સ્ટેબલ કક્ષાના કર્મચારીઓનો સમાવેશ થાય છે. તંત્ર દ્વારા જાહેર કરવામાં આવેલી વિગતવાર માહિતી મુજબ, બદલી પામેલા કુલ ૪૧૪ કર્મચારીઓમાંથી અનાર્મડ કોન્સ્ટેબલ (UPC) અને અનાર્મડ લોકરક્ષક (ULR) કક્ષાના ૨૨૬ કર્મચારીઓ છે. જ્યારે આર્મડ કોન્સ્ટેબલ (APC) અને આર્મડ લોકરક્ષક (ALR) સંવર્ગના ૧૨૯ કર્મચારીઓ અને અનાર્મડ હેડ કોન્સ્ટેબલ (UHC) તથા આર્મડ હેડ કોન્સ્ટેબલ (AHC) કક્ષાના ૫૯ કર્મચારીઓને નવી જગ્યાએ મૂકવામાં આવ્યા છે.

બદલી પ્રક્રિયા દરમિયાન પોલીસ વિભાગ દ્વારા કર્મચારીઓની અંગત અને કૌટુંબિક પરિસ્થિતિનો વિશેષ સહાનુભૂતિપૂર્વક વિચાર કરવામાં આવ્યો છે. ખાસ કરીને જે કિસ્સાઓમાં પતિ અને પત્ની બંને સરકારી સેવામાં ફરજ બજાવતા હોય, તેમને એક જ જિલ્લામાં કે નજીકના સ્થળે પોસ્ટિંગ મળે તે બાબતને અગ્રતા આપવામાં આવી છે. આ ઉપરાંત, વયોવૃદ્ધ માતા-પિતાની સારસંભાળ, પરિવારમાં ગંભીર બીમારી કે અન્ય વાજબી કૌટુંબિક રજૂઆતોને ધ્યાને રાખીને જ મોટા ભાગના કર્મચારીઓની નવી નિમણૂક બદલીના સ્થળોએ કરવામાં આવી છે.

આ વહીવટી ફેરબદલ રાજ્યના તમામ મુખ્ય શહેરો અને ગ્રામ્ય પોલીસ વિસ્તારોને સાંકળી લે છે. જેમાં અમદાવાદ, સુરત, વડોદરા અને રાજકોટ જેવા મહાનગરો ઉપરાંત ભાવનગર, ગાંધીનગર, મહેસાણા, બનાસકાંઠા, પાટણ, સાબરકાંઠા, દાહોદ, પંચમહાલ, ભરૂચ, નવસારી, વલસાડ અને જૂનાગઢ જેવા વિવિધ જિલ્લાઓનો સમાવેશ થાય છે. કેટલાક કર્મચારીઓને શહેરી વિસ્તારમાંથી ગ્રામ્ય પોલીસ એકમોમાં મોકલવામાં આવ્યા છે, તો વળી કેટલાકને ગ્રામ્ય વિસ્તારમાંથી મહત્વના શહેરોમાં નવી જવાબદારી સોંપવામાં આવી છે.

પોલીસ વિભાગ દ્વારા બદલી અંગેના કેટલાક કડક નિયમો અને શરતો પણ જાહેર કરવામાં આવી છે. બદલી પામેલા તમામ કર્મચારીઓએ નિશ્ચિત સમયમર્યાદામાં પોતાની નવી જગ્યાએ હાજર થઈને ફરજ સંભાળી લેવાની રહેશે. એકવાર નવી જગ્યાએ ચાર્જ લીધા બાદ તાત્કાલિક જૂની જગ્યાએ પરત બદલી માટેની કોઈ પણ રજૂઆત ગ્રાહ્ય રાખવામાં આવશે નહીં. આ ઉપરાંત, જે કર્મચારીઓ સામે કોઈ વિભાગીય તપાસ અથવા ગંભીર ગુનાઓની તપાસ પેન્ડિંગ હોય, તેમના માટે જરૂરી શરતો મૂકવામાં આવી છે અને તેઓએ નિયમાનુસાર યોગ્ય કાર્યવાહી અનુસરવાની રહેશે. આ નિર્ણયથી પોલીસ કર્મચારીઓનું મનોબળ વધશે અને તેઓ વધુ ઉત્સાહથી પોતાની સેવા આપી શકશે.