કેન્દ્ર સરકાર હેઠળ કામ કરતા કેટલાક કર્મચારીઓ અને પેન્શનરોના પગાર અને પેન્શનમાં વધારો થવાની તૈયારી છે. સરકારે જાહેર ક્ષેત્રની સામાન્ય વીમા કંપનીઓ (PSGICs), નાબાર્ડ અને ભારતીય રિઝર્વ બેંક (RBI) ના કર્મચારીઓ માટે પગાર અને પેન્શન વધારાને મંજૂરી આપી છે.

નાણા મંત્રાલયે શુક્રવારે જણાવ્યું હતું કે આ નિર્ણય કર્મચારીઓનું મનોબળ વધારવા અને નાણાકીય ક્ષેત્રમાં પેન્શનરો માટે સામાજિક સુરક્ષાને મજબૂત બનાવવાનો છે. સરકારે એમ પણ જણાવ્યું હતું કે આ નિર્ણયથી આશરે 46,322 કર્મચારીઓ, 23,570 પેન્શનરો અને 23,260 કુટુંબ પેન્શનરોને લાભ થવાની અપેક્ષા છે.

PSGIC કર્મચારીઓને પણ પગાર વધારો જોવા મળશે

નાણાકીય ક્ષેત્રમાં સેવા આપતા કર્મચારીઓનું મનોબળ વધારવા અને પેન્શનરો માટે સામાજિક સુરક્ષા સુનિશ્ચિત કરવા માટે, કેન્દ્ર સરકારે જાહેર ક્ષેત્રની સામાન્ય વીમા કંપનીઓ (PSGICs) માટે પગાર સુધારાને મંજૂરી આપી છે. PSGIC કર્મચારીઓ માટે પગાર સુધારો 1 ઓગસ્ટ, 2022 થી અમલમાં આવશે. આના પરિણામે તેમના પગાર બિલમાં કુલ 12.41 ટકાનો વધારો થશે, જેમાં હાલના મૂળ પગાર અને મોંઘવારી ભથ્થામાં 14 ટકાનો વધારો શામેલ છે.

કુલ 43,247 PSGIC કર્મચારીઓને આ સુધારાનો લાભ મળશે. આ સુધારામાં 1 એપ્રિલ, 2010 પછી સેવામાં જોડાયેલા કર્મચારીઓ માટે NPS યોગદાન 10 ટકાથી વધારીને 14 ટકા કરવાની જોગવાઈ પણ શામેલ છે, જેથી તેમનું ભવિષ્ય સારું રહે.

કુલ ખર્ચ કેટલો હશે?

કૌટુંબિક પેન્શનમાં પણ 30 ટકાના સમાન દરે સુધારો કરવામાં આવ્યો છે. આનાથી કુલ 15,582 હાલના કૌટુંબિક પેન્શનરોમાંથી 14,615 કૌટુંબિક પેન્શનરોને ફાયદો થશે. આ સુધારા માટે કુલ નાણાકીય અસર રૂ.8,170.30 કરોડ થશે, જેમાં પગાર સુધારણા બાકી રકમ માટે રૂ.5,822.68 કરોડ, NPS માટે રૂ.250.15 કરોડ અને કુટુંબ પેન્શન માટે રૂ.2,097.47 કરોડનો સમાવેશ થાય છે.

PSGICમાં નેશનલ ઇન્શ્યોરન્સ કંપની લિમિટેડ (NICL), ન્યૂ ઇન્ડિયા એશ્યોરન્સ કંપની લિમિટેડ (NIACL), ઓરિએન્ટલ ઇન્શ્યોરન્સ કંપની લિમિટેડ (OICL), યુનાઇટેડ ઇન્ડિયા ઇન્શ્યોરન્સ કંપની લિમિટેડ (UIICL), જનરલ ઇન્શ્યોરન્સ કોર્પોરેશન ઓફ ઇન્ડિયા (GIC) અને એગ્રીકલ્ચરલ ઇન્શ્યોરન્સ કંપની લિમિટેડ (AICIL)નો સમાવેશ થાય છે.

નાબાર્ડ કર્મચારીઓને પણ ફાયદો થશે

સરકારે નેશનલ બેંક ફોર એગ્રીકલ્ચર એન્ડ રૂરલ ડેવલપમેન્ટ (NABARD) ના કર્મચારીઓ અને પેન્શનરો માટે પગાર અને પેન્શન સુધારાને પણ મંજૂરી આપી છે. આ પગાર સુધારો 1 નવેમ્બર, 2022 થી અમલમાં આવશે, અને નાબાર્ડ ગ્રુપ A, B અને C ના તમામ કર્મચારીઓના પગાર અને ભથ્થામાં આશરે 20% વધારો કરશે.

આનાથી લગભગ 3,800 નિવૃત્ત અને ભૂતપૂર્વ કર્મચારીઓને ફાયદો થશે. પગાર સુધારાના પરિણામે વાર્ષિક પગાર બિલ પર આશરે રૂ.170 કરોડનો વધારાનો ખર્ચ થશે, અને કુલ બાકી રકમ આશરે રૂ.510 કરોડ થશે. પેન્શન સુધારા માટે રૂ.50.82 કરોડની એકમ રકમ ચૂકવવામાં આવશે, અને 269 નાબાર્ડ પેન્શનરો અને 457 ફેમિલી પેન્શનરોને માસિક પેન્શન ચૂકવણી પર વધારાના રૂ.3.55 કરોડ ખર્ચવામાં આવશે.

RBI પેન્શનરોને પણ ફાયદો થશે

સરકારે રિઝર્વ બેંક ઓફ ઇન્ડિયા (RBI)ના નિવૃત્ત કર્મચારીઓ માટે પેન્શન અને ફેમિલી પેન્શનમાં ફેરફારોને મંજૂરી આપી છે. 1 નવેમ્બર, 2022 થી અમલમાં આવતા, પેન્શન અને ફેમિલી પેન્શનમાં બેઝિક પેન્શન વત્તા મોંઘવારી ભથ્થામાં 10%નો વધારો કરવામાં આવશે. આનાથી બધા નિવૃત્ત કર્મચારીઓ માટે બેઝિક પેન્શનમાં 1.43 ગણો વધારો થશે, જેનાથી તેમના માસિક પેન્શનમાં નોંધપાત્ર સુધારો થશે. આ ફેરફારથી કુલ 30,769 વ્યક્તિઓને લાભ થશે, જેમાં 22,580 પેન્શનરો અને 8,189 ફેમિલી પેન્શનરોનો સમાવેશ થાય છે. આ સુધારાનો કુલ નાણાકીય પ્રભાવ રૂ.2,696.82 કરોડ હોવાનો અંદાજ છે, જેમાં બાકી રકમ માટે રૂ.2,485.02 કરોડની એક વખતની ચુકવણી અને રૂ.211.80 કરોડનો વાર્ષિક ખર્ચ શામેલ છે.