ભારતમાં બે તૃતીયાંશ એટલે કે 67 ટકા વ્યાવસાયિકો કહે છે કે તેઓ નવી તકો અપનાવવા માટે તૈયાર છે. પરંતુ તેઓ જાણતા નથી કે તેમણે કયા પદ કે ઉદ્યોગમાં નોકરી શોધવી જોઈએ. લગભગ 67 ટકા વ્યાવસાયિકો નવી તકો શોધવા માંગે છે. જો કે, તેમાંના મોટાભાગના લોકોને ખબર નથી કે તેમણે કયા પદ કે ઉદ્યોગમાં પોતાના માટે તકો શોધવી જોઈએ.પ્રોફેશનલ નેટવર્ક પ્લેટફોર્મ લિંક્ડઇનના સંશોધન મુજબ, 65 ટકા પ્રોફેશનલ્સે કહ્યું કે તેઓ તેમના કારકિર્દીના લક્ષ્યો મિત્રને સમજાવી શકે છે, પરંતુ તે ભૂમિકા કેવી રીતે શોધવી તે જાણતા નથી. અને ૬૪ ટકા લોકોને નોકરીના ફિલ્ટર ગૂંચવણભર્યા લાગે છે.

રિપોર્ટમાં જણાવાયું છે કે ભારતમાં બે તૃતીયાંશ (67 ટકા) વ્યાવસાયિકો કહે છે કે તેઓ નવી તકો માટે તૈયાર છે. જોકે, તેઓ જાણતા નથી કે તેમણે કયા પદ કે ઉદ્યોગમાં નોકરી શોધવી જોઈએ. ૭૪ ટકા લોકો ઈચ્છે છે કે તેમને એવી સંબંધિત ભૂમિકાઓ મળે જેના વિશે તેમણે વિચાર્યું પણ ન હોય.અભ્યાસમાં જણાવાયું છે કે જેમ જેમ નોકરીની જગ્યાઓ બદલાય છે અને ભરતીના નિર્ણયોમાં કૌશલ્ય મુખ્ય પરિબળ બને છે, તેમ તેમ નોકરી શોધનારાઓમાં પૂર્વનિર્ધારિત નોકરીની જગ્યાઓ અથવા કીવર્ડ્સને બદલે તેમના કૌશલ્યો અને ધ્યેયોના આધારે તકો શોધવાની સરળ રીતોની માંગ વધી રહી છે.આ રિપોર્ટ આ વર્ષે 25 એપ્રિલથી 6 મે દરમિયાન 18-78 વર્ષની વયના 2,001 થી વધુ રોજગારી અને બેરોજગાર ઉત્તરદાતાઓ તરફથી મળેલા પ્રતિભાવો પર આધારિત છે.

માર્ચમાં ઈપીએફઓ ​​એ 14.58 લાખ સભ્યો ઉમેર્યા

રિટાયરમેન્ટ ફંડ મેનેજમેન્ટ બોડી ઈપીએફઓ ​એ માર્ચમાં કુલ 14.58 લાખ સભ્યો ઉમેર્યા. આ આંકડો ગયા વર્ષના સમાન મહિના કરતા ૧.૧૫ ટકા વધુ છે. શ્રમ મંત્રાલય દ્વારા જારી કરાયેલા એક નિવેદન અનુસાર, કર્મચારી ભવિષ્ય નિધિ સંગઠન એ માર્ચ 2025 માં લગભગ 7.54 લાખ નવા સભ્યો ઉમેર્યા. આ આંકડો ફેબ્રુઆરી 2025 કરતા 2.03 ટકા અને માર્ચ 2024 કરતા 0.98 ટકા વધુ છે.